27人开除，10人处分，6人奖励。 这是侯勇他们给出的讨论结果。 马东最终还是点头同意了…… 实际上按照他的想法，那处分的10人都应该直接开除！ 但是既然决定尽量不插手公司日常管理工作，而且这也是侯勇重组公司后第一个重大决策。 不管从哪方面说，马东都应该给予他足够的支持。 大老板点头同意，侯勇也松了口气。 现在公司重组已经进入最后时刻，已经非他人力所能阻止，就算马东出尔反尔他也没办法了…… 不过现在看来马东这家伙虽然心肠狠了点，但还是比较讲信用的。 侯勇刚刚松了口气，马东接着又问道：“侯总，你们准备用什么形式公布处分结果？” 虽然说不插手日常经营管理，但是这么大规模的处分，已经超出了日常的范畴，如果处理的不好，甚至会动摇整个公司的根基。 一个莫名其妙就大规模开除员工的公司，实在是太没有安全感了！ 马东这么一问，侯勇才发现自己考虑的好像有点太简单了…… 开除人这种事，本来就不是什么好事，他还想着家丑不可外扬，私下里把事情处理了就算了。 但是这么大规模的处分，开除那么多人，能隐瞒的了？ 到时候一旦被有心人利用，演变成大规模谣言，那麻烦就大了！ 想来想去，也只有公开处分比较合适了…… “马总，要不然发个通知，把这些人勾结外人背叛公司的事情公布出来，然后直接公布处分结果，你看怎么样？” 发通知？ 这倒是个简单便捷的办法。 不过马东又仔细一想，效果是有，但是还不够…… 思索了很久，马东才做出决定道：“这样还是不够严肃！我提个建议吧。 考虑到公司重组，不同公司人员之间还很陌生，也不利于未来的管理和沟通。 不如就趁着这次机会召开一次全员大会，正式宣布公司重组成立新公司。 同时，借着这个机会把这群害群之马通通除去，正好起到杀鸡儆猴的效果！” 马东虽然说的是建议，但是大老板的建议那能算建议吗？ 那就是最终的决定了！ 而且仔细想想，马东的提议还是很有必要的。 这一个大会解决了很多问题，新公司成立，股权结构落定，管理层确定并全体亮相，公司发展方向的确定，愿景的规划。 当然，还有马东说的杀鸡儆猴…… 侯勇自然不敢有任何疑意，当即点头同意道：“好的马总，我来安排。” 马东想了一下，自己今天正好有时间，“今天把股权比例先确定吧，你联系其他几个股东过来，早点确定股份，后面的工作才好推进……” 马大老板终于提到股权重构，侯勇脸色微变。 该来的终究还是要来的！ 其实想想，早点正式重组也好，省的自己心里还留着一点不切实际的念想…… 而且正如马东所说的，不把股权关系正式捋清楚了，很多事情确实很难开展。 名不正则言不顺。 ………… 下午，所有股东或者代持股东都来了。 也不多，就赵海峰和洪潇，分别代表庐州市公安局副局长赵尔玺和张闻言，另外5%的山水公司高管零散股东都由侯勇代为投票。 三家公司的资产情况白依静带着财务部的人早就审计结束，双方都签字确认了。 现在要讨论的是最终的股权分配问题…… 山水装饰公司净资产1.53亿元。 实际上在马东入股的时候才6500万，短时间净资产暴涨主要得益于跟着马东在香江做了一票大买卖！ 真是应了那句老话，人无横财不富！ 有时候该赌一把还是要赌的，比如说赌球，多大点事啊？ 赌赢了小姐加啤酒，赌输了关灯吃面…… 住宅产业化公司和置业公司净资产10.48亿，比马东自己在家拿计算器估算的要高一点…… 但是公司估值不能全部按照净资产，盈利能力也是一方面。 山水装饰公司的盈利能力就比住宅产业化公司要高的多，置业公司更惨，手上都是固定资产，压根就没有收入！ 因此，这次重组更贴切的说应该是收购。 既然是收购，或多或少都是要有溢价的…… m.ZgXｘＨ.org